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人才招聘
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简历投递
发送简历到：hr@dfh.cn，邮件正文明确应聘岗位及个人联系方式。
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面试邀约
我们会在一段时间内，电话联系我们通过的候选人，安排面试。
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复试&Offer
我们会根据您的面试结果与岗位要求进行比对， 判定是否需要复试，通过所有的面试环节您将拿到鼎丰的offer。
岗位职责:
1、根据公司总体统筹控制计划和各业务分项细化的进度计划，负责汇编年度、月度招标计划，组织编制、审定集中项目招标方案，完成各项工程招标及材料（设备）采购招标工作，并动态跟踪。
2、协助制定和完善公司供应商选择及评价标准，指导项目公司开展供应商的选择与评价相关工作。
任职要求:
1、5年以上知名地产公司同岗位采购任职经验，具有一定的资源，原则性强，品德优秀。
2、本科及以上学历，工民建等相关专业。
岗位职责:
1、负责招标采购工作计划、控制招标工作进度，动态执行和定期分析总结。
2、根据项目的目标成本、合约规划、招标计划负责编制招标文件、招标合同，完成相关招标业务流程、签约履约落地等。
任职要求:
1、3年以上知名地产公司同岗位采购任职经验，具有一定的资源，原则性强。
2、本科及以上学历，工民建等相关专业。
岗位职责:
1、负责公司项目的销售、回款等工作，完成年度、季度、月度各项任务。
2、组织制定营销战略规划、市场销售推广工作。
任职要求:
1、有独立完整的操盘经验（1个项目以上），熟悉地产销售环节。
2、善于组建团队、管理团队，具有高效狼性执行力。
岗位职责:
1、落实酒店的经营管理方针、发展方向、组织机构和完善酒店的长远规划及年度经营计划。
2、协调推动酒店项目的运作，管控酒店项目的开业筹备，人员配备、培训、公共关系建设等前期筹备工作，确保各项工作按期达到开业的要求。
任职要求:
1、温德姆及旗下酒店管理经验及业主代表（与温德姆方对接）经验优先。具备丰富的筹建、筹开、运营期管理经验。
2、本科及以上学历，酒店管理等相关专业。
岗位职责:
1、全面负责酒店的开业筹建、经营管理，完成酒店的各项年度、季度、月度计划目标。
2、负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质。
任职要求:
1、熟悉酒店的日常工作流程和管理规范，具有丰富的营销、运营管理及服务管理经验。
2、曾任职星级酒店管理岗位者优先。
